儿” 田桂枝也是吐沫横飞，满口不满，“今天他嫌我盖籽儿盖得慢，刺棱我好几句，当个副队长鼻孔不知道朝哪儿了” 她们俩一人儿一个板凳，靠个门边儿坐，你一句我一句，逮着许诚一通输出抱怨。 饭点儿，余秀兰碗端在手里，因为跟俩人说话，一口饭好半天送不进嘴里去。 赵柯光听俩人说来着，不耽误吃饭，等俩人说话开始有停顿了，才放下碗，对余秀兰轻声细语道“妈，你赶紧吃饭，一会儿凉了。” 余秀兰眼神怪异地瞥她一眼，缓慢动筷。 赵柯这才转向两人，好脾气地问“东婶儿，田嫂子，那你们给我个实话，是不是真的在偷懒” 俩人异口同声“谁偷懒没有” 回答的太快了。 赵柯又问了一遍“真没有” 东婶儿不承认，倒打一耙，“你这丫头咋回事儿刨根问底儿的，不相信我们是咋滴” 田桂枝理直气壮，“那咋以前没人说俺们偷懒，他许诚一上去，我们就偷懒了我看他就是针对我” 赵柯实话实说，“以前那是我们看见没吱声，你们还以为自个儿藏挺好啊” 俩人一滞。 东婶儿讪讪，“你看你说啥呢，谁藏了” 田桂枝眼神飘来飘去。 余秀兰吃着饭，没忍住又开口“你看你俩心虚那出儿” 集体劳动，勤快不勤快都是一天，拿的工分差不多少，有不少人磨蹭偷懒儿。 他都不勤快，我可劲儿干，我就是缺心眼儿，吃亏的一个。 不少人有这种心态，一个比着一个，传染更广，劳动效率就会降低。 这种情况，逼迫也没有多大效果，谁也不能成天盯着某个人干活儿。 赵村儿大队去年一年，活儿安排得密，整体状态是上扬的，社员们稍微有点儿偷懒，大队权当他们是放风，并不太计较。 真要说起来，大队没借着上厕所、喝水的功夫偷偷懒的社员，少。 反正都被发现了，东婶儿心虚完，气儿又足起来，“那别人都不说啥，就他爱呛呛，好歹我们也是长辈，就不知道客气点儿。” 赵柯道“东婶儿，你们可是赚工分的，劳动中讲长幼，有点儿不讲道理了，行为上确实是怠工，许副队长顶多就是跟你们说得时候没掌握好方式方法。” 东婶儿不爽快，“你也想劈头盖脸教训我们几句呗教训教训啊。” 赵柯累一天，还保持着稳定的情绪，没有任何不耐烦，“东婶儿，咱得就事论事，不能带着情绪啊。每个干部的风格不同，许副队长态度上不够好，你们跟我说，我可以跟大队长反应，大队长会了解清楚情况决定是否作出批评，但你们有不对的地方，也不能理所当然，是不是” 东婶儿鼻子“哼”出一声。 赵柯耐着性子叫她“东婶儿” 田桂枝插话，“大队长能教训他总这样不客气，我们没脸了，上不了工。” 赵柯委婉道“不是教训，是帮助基层干部提升工作能力。” “屁的工作能力，光耍嘴皮子，一点儿真把式没有。”东婶儿口气贼冲，“我就不信我们都不干了，许诚他一个人能把春耕的活儿整明白了” 余秀兰不由地住筷，紧张地看向赵柯，不会骂人吧 赵柯没骂人，她只是顿了两秒，依旧春风一般和煦地说“东婶儿，话收回去，别闹。” 余秀兰“” 笑得好脏。 话说出去了，哪能收回去 可东婶儿看着赵柯那表情，浑身毛楞，咋都说不出气话了，干巴巴地解释“我太急了” 赵柯露出“这就对了”的眼神，“春耕多重要的事儿，关系大家伙儿秋收分红呢，犯不着为了一点儿小矛盾，得罪大队其他社员，得不偿失。” “况且意见箱也不是摆设，咱们大队有问题几乎都及时处理，这个事情，我已经给你们承诺了，不会不理会，你们劳动的时候，也注意点儿，这件事儿就先心平气和地放下，别影响正事儿，行吧” 东婶儿和田桂枝气不顺，大队会管，其实撒撒气儿就好了，也不敢真的撂挑子。 而且俩人看着赵柯这死德性，不知道为啥，心里头怪怪的，一副给赵柯面子的模样，“行吧，暂时就翻篇儿了，但许诚要是还那样儿，我们指定不干。” “大队长有数。” 俩人说完话，不坐了，起身要走。 赵柯送她们出去，再回到厨房，脸上依旧带着点儿笑意。 她那笑好像焊在脸上似的，余秀兰咋看咋假，表情像是吃了啥脏东西一样一言难尽，“你这段时间咋回事儿，怎么这么奇怪” “我哪里奇怪” 明明看着随时要火山爆发，偏偏还笑那个死出儿，还不奇怪 余秀兰嫌弃，“你又整什么景呢” 赵柯卸下笑，懒散地靠在桌上，坐得歪七扭八，“我这不寻思着，磨一磨我的性子吗” 她前段时间是有点儿膨胀的苗头，还没做出什么了不起的成绩呢，就觉得自己了不起了，那可不行。 前进路上的绊脚石一个赛一个的高，既然意识到了，当然得及时扼制。 赵柯最近在尝试让自己沉淀下来，尽量不被情绪左右，有什么事情，别突突突地开炮，憋一憋，理智客观地分析分析，再作出应对，这样不至于头脑发热。 但是吧，泼猴头上戴紧箍咒，好歹有外力控制，她是自己控制自己，而且也没有人要求，没人督促，这个初始阶段，有点儿类似于戒断反应。 什么都不忌的时候，没啥特殊感觉，也没那么在意；特意克制了，逆反劲儿直接从生理上涌上来，整个人都焦躁了。 赵柯平时情绪算稳定，现在一憋，人都