时候有部分外观不达标，沁然边可以消化大部分水果。至于杂粮和蔬菜，你做了么久，应该能找出货渠，对吧？” 真是个美丽误会！孟堂起精神，聆听大老板指点，并适时点头：“嗯，路总放心，不同品质产品有不同定价，不符合我们绿色有机标准农副食品走其他批发市场一点问题都没有。” “还有，双十一大促我们不必花太多心思，不元旦左右倒是可以由你边主导搞几场助农促销，农户能在农历新年之前收点款是事，更有利于我们公司品牌形象维护。”路楠实在没有精事事一把抓，所以只是比较零碎地启发了一下孟堂，“至于年前发货忙、发货难问题，你自己去和流仓对接，边能给沁然饮料什么发货政策，就能给你什么发货政策，反正南方冬季反不需要冷藏车了，倒是北方气温低，需要用保温车——哎，具种类具分析吧，反正都是兄弟公司，坑不了你。” 孟堂一边听一边记，觉个当初由路总和陈总各出百来万投资做小公司前途是既光明又伟大呀！ 孟堂：我工作实在是太有意义了。 工作需要奔波于全国各地农业发达乡镇，孟堂不仅黑了还持续瘦了，已经二百多斤成功减重一百七十多斤，现在他只是略壮实青壮年已，再不是白白胖胖孟馒头啦！ …… 十一月中旬。 熬人心血仿佛熬鹰一般大促终于结束。 沁然有完备流仓，所以在发货速度方面相当有优势，大部分地区是尾款次日达，偏远一些两日能够送达了。 其中不可避免有一些售后问题，不总来说，不外乎错漏、丢件些，虽然客服边叮叮咚咚响个不停，不回复率极高，沁然官方旗舰店评分周售前售后没有降低。 去年大促期间食品饮料行业类目排在行业类品销售额top10，总金额有20多亿，其中饮料占比15%左右，24小时内成交金额3.16亿，其中碳酸饮料销售占比最高，乳制品及衍生饮料排第二，果汁类饮料占比下降勉强排第，茶饮料占比增加几乎要追平果汁饮料。 参加大促个项目并关注新闻人都知，几年网络平台大促成交额年年攀新高！ 毫无意外地，今年食品饮料类目往上爬了两位，是所有行业品类中第八，24小时成交额总金额接近30亿，其中酒水占比比去年降低，饮料占比比去年升高，达18%，即人民币5.2亿。 饮料行业类目中，前两位名次没有变化，依旧是碳酸饮料第一，乳制品老二；茶饮料成功反超果汁饮料……些，乍一听像和沁然公司没什么直接关系，实际上——5.2亿中75%左右是国内外饮料巨头们（可某乐、某牛、某哈哈等等巨无霸们哪）业绩，剩下25%才是国内饮料品牌销量占比，25%中，沁然占了40%，即大促当天24小时内，沁然销量破五千万！ “我礼花炮呢？我香槟呢？”祝正希都快乐疯了。 小姚敲了敲他办公室门，他才冷静下来。 “路总给你们批了天带薪假，让你们休息。不祝经理你大概只能休息两天，你抽一天时间复盘一下大促活动，做个总结分享，并且把你们部门成员在次大促活动中贡献值填一下。”小姚正色，“还有，咖啡项目方案初审通了，路总让问你一周内能完善吗？如果有需要查什么资料、或者找之前项目书做参考，可以联系我，路总让我尽量给你提供方便。” “能，一定能！”祝正希信心满满地说！ 就是沁然，在路楠带领下，所有人都在成长沁然。 …… 次沁然饮料在大促期间亮眼表现引起了新闻媒关注。 “采访我？”路楠挑了挑眉。 小董点头，她今天已经接几通电话啦，“路总您看一下，有京市晚报、有余安电视台、还有岒江经报……” 路楠点点头：“你协调一下，尽快安排时间。” 采访程还是很顺利，对方来都是专业新闻记者，问是和创业、企业经营相关问题，最多就是有如下情况： “冒昧地问一句，路总现在是单身么？” 路楠没必要撒谎，故会说：“不是。” 接着可能面临更犀利一点提问： “么我想请问一下，路总是怎么看待事业女性平衡工作与家庭呢？” “路总对于女性在职场遭遇偏见和不公正待遇有什么看法呢？听说贵公司中高层中有超半数女性，是意味着您会同样身女性下属提供更多机会呢？” 诸如此类。 路楠回答很直接。 “事业女性个说法——嗯，呵，就么解释吧：事业男性是怎么平衡工作与家庭，我就是怎么做。怎么平衡看是个人区分轻重缓急能和统筹安排时间能，我认和性别无关。” “至于你说偏见和不公正——不仅仅是职场，其实此类现象存在于很多地方。大部分时候弱势是女性，有部分男性会遇吧？仅职场方面来说，我无法改变整个行业观念，但是我可以自身做起，平等对待男性员工和女性员工。另外，我要纠正一下你说法，沁然公司中有70%女性担任管理岗位，并不是我给同性别下属提供更多机会——刚才我说了，我平等对待不同性别下属。” “什么沁然管理层还是以女性主呢？在其他公司是极少见。”