话，闻亦宁和顾西被叫到闻晏办公室。
闻晏工作状态和居家状态完全两个人，只扫了一眼，顾西就知道这趟白来了。
不该来的，真不该来，自取其辱，还让人看轻了。
就像她当长媳的期间，如果厨房的厨娘求她继续留着被管家撵出去的小厮，难道她会为了一个厨房的佣人，打脸为主家工作了几十年的管家吗？
是不会的，她都不会，闻晏怎么可能让小舅子公司的高层修改裁员名单。
她违反了规则，反应过来的顾西连连道：“抱歉、抱歉，是我考虑不周，打扰了，我先回去了。”
…
闻亦宁其实背着顾西，发短信和他爸说过详情，闻晏见他们俩，是准备告诉他们，小舅子没有干预过公司裁员决策，他也不会干预。
但没想到小保姆没开口，直接羞愧的落荒而逃。
闻亦宁问他爸，“要是她开口，你会出手吗？”
闻晏：“你电视剧看多了，没有什么英雄救美，她也不是女主角，就算是，你爸我也不是恋爱脑的男主角，裁员是公司行为，是斟酌出来的名单，就算她哥是你舅，我也不会干预的。”
闻亦宁不理解，不就是少裁掉一个人的事吗。
他说：“成年人的世界，全是利益和谎言。”
闻晏提醒，“再有几十天，你也是个成年人了，别再做你鲜衣怒马的江湖梦，这是现代社会，没有江湖。”
闻亦宁不想和他爸说了，“别，按照年龄划分，你现在是中老年，我还是青少年。”
他爸给他一个爆栗，“谢谢，我还没过四十岁生日，正值壮年，你这大号是练费了，我不介意再练个小号。”
闻亦宁“切”了一声，“你先脱单再说吧。”
秘书进来送裁员名单，闻亦宁探头看，闻晏叫助理把儿子送回去，他翻开裁员名单，圈了几个名字出来，说道：“裁员名单里，女性占比不能比男性高，还有，怎么裁员人选里还有孕妇，你们再斟酌一下。”
秘书忙道：“老板，这是委托裁员的第三方公司综合考虑后给出的最优化名单，大家都是这么裁的，有些三十五岁老员工年薪太高了，还有怀孕的，一生孩子哪有什么精力放到工作上。”
闻晏抬头，这个秘书是新调上来的，他没时间去了解每个秘书的性格，他低头忙着下一个投资的项目审阅，说：“我请你来，不是让你教我怎么做事的。”
…
顾西哥哥还是被裁了，拿了N+1的赔偿，十几万，能应付一阵子的开销了。
本来很难过的事，但嫂子这边有好消息，她说以为会被裁员，但是没裁，还调到更清闲的岗位，工资没变。
“好歹有一个人的工作保住了。”嫂子很满意了。
虽然企业不敢明目张胆裁掉孕妇，可有一万个理由逼着你自己辞职，现在的情况已经是意外之喜，她没什么不满足的。
顾西替哥嫂高兴，突然想到闻亦宁爸爸，他领导的公司高层还挺好的。
媳妇能保留工作，顾东回总算没那么沮丧，林红袖劝老公，“有了裁员的补偿款，你歇一歇，这几年精神绷的够紧了。”
“我先投投简历吧。”两人都知道，他们这种过了35+的，在求职市场很难找到对口的工作了。
顾东回问：“西西找去了你们公司，你能保留工作，会不会和她找你老板有关？”
林红袖摇摇头，“我老板不是能为女人冲昏头脑的人，应该不是，现在正是西西离婚的关键，别给虞丛抓到把柄。”