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第1137章 遭到同事的孤立(1 / 1)

她话还没有说完,那个女同事就拿起一份文件起身道:“我还有别的事,你还是问别人吧。”

说罢,女同事如避瘟神一般,赶紧离开了。

秦婉能明显感觉到,身边同事对她的疏远和孤立。

秦婉百思不得其解,自己刚来这个公司,到底是得罪谁了,为什么谁也不愿意搭理她?

第一天上班。

很不顺利。

中午。

秦婉随意到员工餐厅吃了口饭,然后便回了办公室。

秦婉刚走到办公室门口,便听到里面传来了议论声。

“我们这么做是不是不太好呀?安晚毕竟是刚入职的设计总监,我们谁都不搭理她,她以后会不会给我们穿小鞋呀?”

“那你可想多了,我们部门,谁说了算呀?副总监林茵。林茵的舅舅,可是公司总经理,得罪了林茵,别说穿小鞋了,工作都可能丢了。”

秦婉站在外面听了半天,总算听明白了怎么回事。

原来,设计部的副总监是叫林茵。

她一直以为,总监离职之后,她当仁不让的会成为新任总监。

她甚至都已经请全部门员工吃过饭,提前庆祝过了。

本以为板上钉钉的事,没想到会突然杀出个程咬金。

公司竟然空降来一个新总监。

而她,依然是部门老二。

一向心高气傲的林茵怎么能服气?

特别是,这个新总监看上去这么年轻,水平还不知怎么样呢。

于是,林茵就开始带头孤立秦婉,不允许任何人和她搭话。

她就是要让秦婉知难而退。

就是要逼的秦婉主动离职。

这样,总监的位置才会重新回到她手里。

秦婉万万没有想到,自己刚到公司第一天,竟然得罪了一个关系大户。

林茵,她似乎有点印象。

应该是人事部领着她进来的时候,朝她翻白眼的那个短发女生吧。

偏偏,秦婉不是一个容易认输的人。

她凭本事面试成功的工作,又为何要因为别人不爽而主动放弃?

她非但不能放弃,还要努力做到最后,这样,才能让别人对她刮目相看。

秦婉轻咳了一声,走进了办公室。

办公室的其他同事一看到她进来,赶紧又像没人事儿一样,各自坐到了各自的位置上,谁也不再说话。

下午。

秦婉一个人坐在那里忙自己的事。

她去档案部调取了之前的设计方案,想要研究一下公司设计方面的利弊,为以后的工作先打下一个基础。

就在这时。

那个叫林茵的女人走了过来。

她抱着胳膊开口道:“安晚,刚才后勤部来电话了,让每个人派过去一个人领取部门本月要用到的办公物资,麻烦你去领一趟吧。”

所谓的办公物资,无非是先打印纸、一次性纸杯、抽纸、中性笔之类的东西,一般部门都会派两个壮汉去搬,因为会比较重。

而林茵指使秦婉去,根本就是想故意为难她。

秦婉微微一笑,开口道:“林茵是吧,如果我没记错的话,你只是设计部的副总监,指派人手的事,还轮不到你吧?”

秦婉这句话就是在告诉她,我才是堂堂正正的总监,你始终是在我之下。

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