因此，我建议制定一部完整的治军之法。”
“但更大的问题还是来自于军方自己内部。”
很多人会说，宋朝保持百万常备军是源自于外部压力。
“在座的诸位已经确定要青史留名。”
众人愣了一下，立即反应过来，还真是如此啊。
众人都有些惊讶，绕过文官和百姓接触？需要军方配合？
到底是什么方法？
朝廷治民必须靠文官，但同样也受制于文官。
“在民间。”
朱元璋将目光看向众人，问道：“诸卿以为太孙此法如何？”
没有完整的退役制度，基本就默认终身服役。
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“而在于你为华夏文明，为大明，为天下万民做了什么。”
本来不少人对他前半句话很不以为然，什么把人当人看。
属于国家的最高机密。
然后他们就升起无限好奇，这個帝国计划到底是什么？
只是很显然，知道这个计划的人并没有给他们解释的打算。
朱元璋眉头一挑，好像还真是这个道理啊。
“三年五年之后，他的想法变了，可能就不想当兵了。”
想要实现这个目标，需要付出极大的行政成本。
“但史册上会如何评价我们，还要看我们做了什么。”
“为了军队的声誉，也为了以后能招募到足够的新兵，必须要改变治军方式。”
“想要更高的评价，不在于你个人取得了多高的成就。”
“人的想法是会变的，一开始他想去军中谋一个出身。”
“军队也是需要人才加入的，人才在哪？”
眼见众人的意见统一，陈景恪也终于松了口气。
“如果能够成功，可以让朝廷绕过文官直接向百姓传达信息。”
陈景恪自然知道他的意思，就说道：
“诸位，太孙有个计划，需要军方的配合。”
“文官再想欺上瞒下，就要承担更大的风险……”
“经过教育的退役士兵进入民间，就是一个个现成的先生，可以影响民间的风气。”
这是他们通过实践得出来的结论，不是三言两语就能扭转的。
“士卒犯了错该如何处罚，最好有一个标准，不能任由军官喜好来。”
“只要合理安排好，并不会影响战斗力。”
众人不禁颔首，从这个角度来看，确实如此。
如果朝廷有需要，可以随时征召他们参军，到时候稍加训练就能形成战斗力。
“一个池塘如果没有活水注入，就会发臭变成一滩死水。”
朱元璋的表情则有点不自然，你小子指桑骂槐是不。
陈景恪很少摆出如此强硬的态度，基本都是以说服为主。
至于细节，则还需要进一步完善。
于是朱雄英就将自己的计划展开说了一遍。
宋朝真正的战兵也就十万左右，数量更多的是没啥战斗力的厢军。
为了身后名着想，都必须表现的仁慈一点。
有了退役制度，当兵就成了阶段性工作，百姓就有了更多选择。
有了退役制度，大明就能拥有数百万乃至千万大军。
“大明目前有多少军队呢？一百六十万。”
“长期下来，会动摇国家的根基。”
朱元璋大笑道：“哈哈……那就依雄英之法而行，伱们可要好好配合他才行。”
“这些老卒退伍后会如何评价军队？”
但这么做还是会造成一个后果，增加行政成本。
对于群体来说，意味着军方不会遭到太大的打压。
“退役制度，还能有效防止军头的产生。”
“可作为华夏子孙，作为大明的统治阶层，我们理当有点更高的追求。”
“可是军队人数是有上限的，如果没有退役制度人数始终是满的，新人如何加入？”
还是那句话，对于推崇祖先崇拜，擅长记录历史，文明未出现过断层的华夏人而言。
可是听到后半句，所有人都露出了深思。
就是在军队和预备役里进行教化，通过士兵向他们的家人传递信息。
“咳……”这时，朱雄英干咳一声，并朝他使了个眼色。
完整的预备役和兵役制度，这玩意儿前世有个很高大上的名字，军事动员制度。
陈景恪停顿了一会儿，给众人思考时间，才继续说道：
“再说说战斗力的问题，大明百万常备军，不可能所有军队都同时投入战场。”
“如果保持士兵的流动，年更换一批，军官想拉拢士兵也没有机会。”
朝廷明知道会造成什么后果，却没有丝毫办法，只能妥协。
青史留名，是一个人最高的追求。
对士兵个人和家庭，都是一个无比沉重的负担。
徐达代表军方提出了一个疑问：“实践证明，老兵的战斗力就是远强于新兵的。”
“追求荣华富贵，追求个人荣誉，这没有错。”
“莫非其中有什么大家不知道的秘密？”
“好用就往死里用，这种思想是要不得的。”
“当兵五年十年还是寸功未立，这样的人留在军中真的合适吗？”
“有了源源不断的人才加入，军队才能保持良性发展。”
“有些人有那个野望，却没有那个能力。”
陈景恪喘了口气，继续说道：
这意味着什么？
对个人来说，意味着军功。
在军校里，只有本国精英学员才能学习。
“最后就会造成，想进来的新人进不来，想出去的老卒出不去。”
“且此举避开了文官和读书人，让朝廷又多了一个途径了解民间。”
对此