两个是死定了，这点没得说，但是苏科长，咱俩今天在这儿打开天窗说亮话，你觉得就凭他俩，能拉拢腐蚀还安排那么多人吗？几乎各行各业都有。”
没等苏孝同说什么，老许就自问自答道：“反正我个人觉得，这不是他们俩就能办到的。
你那边齐继林我不太清楚他的具体情况，就拿孙以德来说，没错，他现在是淀海的主任，但他是去年年初才从第一热电厂出来当这个主任的。
他之前还在热电厂上班的时候，怎么可能有那么大的能力安排外边那些人的工作。
怎么还能去拉拢那些职位本就不比他低的人，按照调查资料来看，这里边很多人和他在生活以及工作中，根本产生不了任何交集，他又是怎么认识这些人的。
我个人觉得，他们这个组织里应该还有一个，甚至几个重要人物并没有暴露，而这几个之所以被抓后交代的这么痛快，就是在给剩下的人打掩护，想让咱们赶紧结案。
然后那些人就可以趁着咱们放松警惕的档口，再去搞破坏。
至于他们的目标，我觉得应该没有变，依然还是仪器厂，也就是说，这个组织剩下没暴露的人里，最少还有一个人，应该是能轻松跟仪器厂接触，更或者说就是仪器厂的内部人。”
听完老许的分析，苏孝同眯着眼睛抽了几口烟后，才缓缓的点点头：“处长，您说的跟我想的差不多，有一点不同就是您最后说的这点。
我倒是觉得他们还没暴露的人应该不在仪器厂内部，而是在外边，不过他们中肯定有人能轻松的跟里边人接触。”
“哦？说说你这么判断的原因。”
“处长您可能不知道，上次我们抓到的那个负责执行任务的人，就是头部中枪那个。”
“嗯，我知道这个人，最后是言诚出手才让他在临死前交代了些东西，也才让咱们这个案子当时没有彻底断线。”
“对，就是他。”苏孝同点点头，抬起手又抽了口烟。
“抓住他虽然有些机缘巧合，但也让我们把目光重点放到了仪器厂内部，现在厂里的保卫工作已经由局里保卫处接手了。
这些天像过筛子一样的把所有人重新又过了两遍，凡是发现一丁点疑点的，都全部先调离出仪器厂，然后再继续调查。
我觉得，仪器厂内部现在应该是没什么问题，最大的可能还是在外边，重点关注的应该是那些能随时跟仪器厂联系的。”
“苏科长，你觉得保卫处会不会……”
“这话我不敢说，但我就觉得，如果保卫处里某个人有问题，那咱们现在也不会坐在这里，更大的可能是他们应该已经得手了。”
苏孝同的话让老许的呼吸一滞，随即他就笑着摇摇头，自己也真是多虑了，这么浅显的道理怎么就想不明白呢。
“是我想差了。对了苏科长，齐继林有没有交代他昨晚上为什么要冒死去找李言诚。”
“这点我问了。”提起这个，苏孝同的脸色变的凝重起来。
“这也是我怀疑他们这个组织，还有人没暴露的一个重要原因。
他之所以找言诚，就是想亲口问问言诚到底是怎么解他们那个毒药的，他想知道，这种解法还有没有人会，齐继林的最终目的就是打算和言诚同归于尽。
另外我判断，到底是用枪打，还是引爆爆炸物，应该也是他们最终一个传递信号的方法，而这两种方法应该是代表了两种不同的含义。”
说到这里苏孝同停了下来，又缓缓的摇摇头：“处长，最后这句只是我个人的直觉和猜想，并不是齐继林交代的，您可以不用考虑这个。”
“不，证据重要，但我们具体办案人员有时的灵光一闪更重要，我现在倒是考虑，是否需要让言诚再在孙以德和齐继林身上，过一遍他那个特殊的审讯方法。”
“言诚跟我说过，他的这种方法其实并不是在每个人身上都能起到作用，有些原本就信念坚定之人，以及接受过特殊训练的人，他的那个方法可能就很难奏效。
您想啊处长，孙以德和齐继林二人为了他们的任务，可是连死都不怕，说真的，虽然阵营不同，但我还真有点佩服他们。”
老许沉默了，那俩人此番的行为确实也让他感觉到了一丝心悸。
假如……假如那个组织里都是这种将个人生死抛之身外，不惜任何代价也要完成所谓的任务的话，他们的工作还真的会十分艰难。
当然可以提前部署一些防守手段，但敌在暗我在明，只有千日做贼，哪有千日防贼的，时间长了的话，是个人都会有掉以轻心的时候。
而往往这时候就是敌人行动的时候。
唉，还是得把自己应该做的工作干踏实了才行啊。
“走吧苏科长，继续审讯，他们是别有用心也好，还是怎么也罢，该走的流程给他走完，既然咱们已经有所怀疑了，那就看看他们这场戏到底要怎么唱下去。”
“好”
……
星期六下午李言诚还专门跑第一医院领了自己这个月的工资。
因为技术等级提升，这个月他领到手的工资是九十一块钱，称得上是一笔巨款了。
唯一让他不爽的一点是，医院这边发福利竟然没他的了，像夏日的降温品，以及劳保用品。
原因就是他现在去进修了没上班，医院的惯例一直就是这样。
给他差点没气个好歹。
倒不是他稀罕那点绿豆和黄糖，还有一条毛巾一块肥皂以及几双线手套。
好吧好吧，他确实挺稀罕的。
现在不给他发了，让他实在是有点恼火。
如果那边也不给发的话，那他也太吃亏了吧？
降温品一年只发一次，劳保可是每个季度都发的，要是两边都没他的，那真的得亏死。
带着这个问题，星期一早上刚到单位，他就急忙跑去办公室咨询。
这一问才知道，他们这种单位压根就没有降温品这一说，劳保倒是有，但是一年只发一次，问原因就是单位没钱，跟医院还有各工厂可没法比。
李言诚这才反应过来为什么现在的人都喜欢去企业上班，而不喜欢进行政事业单位。
这种情况要一直持续到八十年代末，直到企业改革开始，才算是扭转了这种态势。
因为到那时大家才发现，原来企业是可以破产的，而大家手中的铁饭碗是可以被打破的。
也是这时候大家才意识到，原来在行政事业单位上班才