儿雷厉风行的做事方法和斩钉截铁的语气给了丽莎一种前所未有的感觉。
他和忒弥尔的区别太大了，有一种特殊的果断和领导力，让金发白妞的心里升不起来一点拒绝的想法。
“好的！”金发白妞也不纠结了。
她想的是，as也有她的股份，和成大器一起把公司做好才是最重要的。
“大器，你有点
金发白妞离开后，赵虹锦欲言又止的说了半截没头没尾的话。
“我有点？你是想说我太急？”
老板椅的支撑感很不错，成大器慵懒的瘫坐在位置上，找回了一点前世的感觉。
钱是一个好东西，as已经要启动了，再找几个合适的带队先锋，他就可以轻松点了。
“不是，我是想说，算了，我们聊聊今天拍什么吧。”
赵虹锦以往干脆的不行，今天却有点拧巴，不过成大器没有在意。
正事要紧，成总没时间考虑女孩子到底在想什么！
“唱歌需要专业的设备和妆造，今天来不及了，下午可以给你拍一个留学生vlog，再拍一个拆书视频。
时间紧迫，但今天至少要完成一个，必须完成一个。
阿赵，我们的事业从这里起步了，前面的麻烦还挺多的，有信心吗？”
反向pua，再加一点激将，这是成大器根据赵虹锦的性格设计的定制化大饼。
“哈，好害怕，那我现在还可以回家吗？”
成大器的激将法太简单，一眼就被赵虹锦看穿了。
十九岁的少女正值最有理想的年纪，她怎么可能怕困难呢？
“八嘎，进了我的公司，你就跑不掉了！”
成大器很配合赵虹锦的话，也跟着演了起来。
“你第一次见我的时候说你是日本人，我真的信了好久。”
小赵捂着嘴轻笑，她还记得第一次见成大器时的事情。
“chan，已经准备好了，你现在就过去还是？”
丽莎推开门，看到成大器和赵虹锦聊得正开心，倒是没有多想，而是先汇报工作。
刚刚心底关于成大器的不快已经消失了，她现在进入了认真工作的状态。
职场精英丽莎的专业性可不是假的，她是真的有能力而且很聪明，不会像忒弥尔那样把情绪带入到工作里。
丽莎帮成大器推开会议室的门，成总面带笑意的走到了长桌的尽头。
在桌前站定，成大器先是默默地扫了一圈在座的员工。
被一个疑似老板的人注视，有的员工躲躲闪闪，有的员工微笑对成大器点头，甚至还有一位妹子对成大器抛了一个媚眼。
“大家好，我是这家公司的老板。
不过as里没有boss，你们叫我chan就好，我不喜欢那种上下级很严酷的职场文化，那样会扼杀大家的创造力。”
成总选择先做个自我介绍。
初创公司的业务较为单一，这代表着，它们的目标会很清晰。
清晰的目标，薄弱的资本，不多的经验，这要求初创公司要一个有凝聚力的团队。
也就是说，初创阶段的企业需要把员工变成‘一起做事的人’，而非简单的雇佣。
没有灵魂的团队做不出非凡的事业，所以成大器第一句话，先给公司未来的团队氛围定下基调，同时，也对员工们提出了要求——有创造力。
短视频行业属于内容创作类行业，内容创作非常吃创造力。
不过，成大器其实很多话没有说的太细。
比如：不喜欢上下级明确的文化≠公司没有上下级，只是as才刚刚起步，丑话不能说在前头。
“as是我在美利坚的第一家公司，在公司创立前，我就为as拉来了一百万刀的投资。
而我在华国还有家和as同类型的公司，最近刚刚拿到a轮融资，a轮估值五千万，投资人给了一千五百万。
一千五百万！投资人还是一位百亿富豪，他看好我的能力和商业模式，在a轮就给了我一千五百万！未来还会给我投更多！
简单来说，as现在不缺钱！未来也不缺钱！”
第二步，展示实力，对于员工来说，公司有钱或者老板有钱就是最大的定心丸。
至少他们不用担心，某天醒来到公司上班时，公司突然倒闭了，甚至公司里的垃圾桶都被老板昨晚带走了。
成大器在这段话里耍了一个小花招，他先说在美利坚融了一百万刀，又说在华国融了一千五百万，让所有人都以为他说的一千五百万是刀勒。
成总的话感染了员工们，印度小哥在下面带头鼓掌。
公司有钱对员工来说当然是好事，明明这些钱是成大器的，他们也跟着开心了起来。
成总伸手示意所有人安静，然后举起手里的文件夹 这个文件夹可不一般，里面夹着的几十张纸全t是白纸。
“你们所有人的简历和资料我都看过了，但我要说，这不重要！
as是我二次创业的初创公司，而我在上次创业的过程里收获的最大的经验就是：一个人的能力和他的过去做过什么没有一点关系！
你们是否优秀，能不能拿到更高的薪水，我只看你们在as里的表现。”
说完，成总把那一摞白纸拿起来，当场撕碎。
丽莎没想到，成大器居然在她不知道的时候做了这么多工作，他已经把所有员工的资料都看过了。
看着撕纸的成大器，金发白妞眼里异彩连连。
成大器的聪明她早就清楚了，只是，今天她还在成大器身上看到了努力和认真的特质。
员工们在下面鼓掌，但成大器还没说完呢。
虽然东鑫那一套养蛊式的用人方式成大器不太感冒，但对现在需要抢跑的as来说，他要来一点简简单单的末位淘汰。
“所有的资料和背景全部归零，你们现在站在同一起跑线。
丽莎副总已经和你们讲过了，as暂时是以零工的形式